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為進(jìn)一步加強(qiáng)市場(chǎng)開發(fā)后備人才培養(yǎng)，著力提升市場(chǎng)開發(fā)人員新形勢(shì)下市場(chǎng)開發(fā)業(yè)務(wù)能力，全力拓展區(qū)域市場(chǎng)，助推公司高質(zhì)量發(fā)展，近期，路航公司組織開展了為期5天的市場(chǎng)開發(fā)人員線下培訓(xùn)，公司總經(jīng)濟(jì)師沈章成出席培訓(xùn)開班儀式并講話。沈章成指出，此次培訓(xùn)旨在深入研判當(dāng)前市場(chǎng)形勢(shì)，探索創(chuàng)新市場(chǎng)開發(fā)新思路，提高市場(chǎng)開發(fā)人員業(yè)務(wù)技能水平和綜合素質(zhì)，全體參訓(xùn)學(xué)員要高度重視、認(rèn)真對(duì)待、珍惜公司提供的學(xué)習(xí)交流機(jī)會(huì)，做到學(xué)...

為全面提升公司“領(lǐng)航工程”學(xué)員及項(xiàng)目班子成員的業(yè)務(wù)能力、管理技能和綜合素養(yǎng)，繼續(xù)深入推動(dòng)公司“人才興企、人才強(qiáng)企”長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，2月18日至20日，路航公司舉辦“領(lǐng)航工程”后備干部入庫學(xué)員及項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子線下培訓(xùn)，190余名學(xué)員參加培訓(xùn)。公司黨委書記、董事長(zhǎng)許世輝出席培訓(xùn)開班儀式并作講話，黨委副書記、職工董事、工會(huì)主席柯富主持開班儀式。許世輝強(qiáng)調(diào)：基于加強(qiáng)“領(lǐng)航工程”學(xué)員、項(xiàng)目班子成員的素質(zhì)能...

為進(jìn)一步提升公司辦公室人員的業(yè)務(wù)水平、工作質(zhì)量和工作效率，加快推進(jìn)公司辦公室工作實(shí)現(xiàn)科學(xué)化、制度化、規(guī)范化，服務(wù)公司高質(zhì)量發(fā)展需要，12月7日-10日，路航公司在成都舉辦辦公室人員工作能力提升培訓(xùn)班，公司黨委副書記、職工董事、工會(huì)主席、安全總監(jiān)柯富參加開班儀式并講話，公司兩級(jí)機(jī)關(guān)、各項(xiàng)目辦公室系統(tǒng)負(fù)責(zé)人和相關(guān)人員60余人參加培訓(xùn)。在開班儀式上，柯富指出，目前正值公司全力推進(jìn)全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)、...

“少年負(fù)壯氣，奮烈正當(dāng)時(shí)”，奮斗是青春最亮麗的底色，行動(dòng)時(shí)是對(duì)青年最有效的磨礪。7月6日下午，路航公司召開2023年新員工入職見面會(huì)，公司在家領(lǐng)導(dǎo)、中層管理人員參加會(huì)議，一同迎接小新星們的到來。

為貫徹實(shí)施“人才強(qiáng)企”戰(zhàn)略，深入推進(jìn)“領(lǐng)航工程”后備干部培養(yǎng)，進(jìn)一步加強(qiáng)公司人才隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)，賦能提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。3月24日，四川路航“領(lǐng)航工程”后備干部入庫學(xué)員第四期培訓(xùn)在黃甲舉行，公司黨委副書記、工會(huì)主席、安全總監(jiān)柯富主持開班儀式，130余名學(xué)員參加培訓(xùn)。

3月31日上午，路航公司召開2022年度人力資源工作會(huì)暨業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)。公司黨委書記、董事長(zhǎng)許世輝，公司黨委副書記、總經(jīng)理熊朝家出席會(huì)議并講話，會(huì)議由公司人力資源部經(jīng)理雷晗主持。會(huì)議結(jié)合公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃及2022年度工作會(huì)要求，人力資源部從人員結(jié)構(gòu)情況、專業(yè)人才分布、職稱證書存量、職工教育培訓(xùn)等方面對(duì)公司現(xiàn)目前人力資源總體情況進(jìn)行分析盤點(diǎn)，安排部署2022年公司人力資源主要工作，圍繞公司人...

為進(jìn)一步加強(qiáng)公司人力資源管理工作，全面提升公司人力資源管理人員的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能，10月20日-21日，公司舉辦了為期兩天的人力資源管理培訓(xùn)會(huì)，本次培訓(xùn)涵蓋專家授課、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)及座談交流。各分子公司、直管項(xiàng)目分管人事工作的領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部門負(fù)責(zé)人、人力資源業(yè)務(wù)人員共計(jì)40人參加了培訓(xùn)。